NLL leiðir nýtt verkefni um framtíðarhæfni

Þetta eru meginspurningarnar í nýju norrænu verkefni sem Norræna netið um símenntun (NLL) á þátt í að leiða áfram.

Betri verkfæri til að spá fyrir um framtíðarþarfir

Græna og stafræna umbreytingin er að breyta vinnumarkaðinum hratt á Norðurlöndunum öllum. Fyrirtæki og stofnanir krefjast nýrrar hæfni, en aðferðir við að para saman vinnuafl og þarfir eru afar mismunandi eftir löndum.

Verkefnið „Framtíðarfærni – við brúum hæfnibilið“ sameinar krafta víðs vegar um Norðurlönd til að skapa sameiginlega þekkingu, miðla reynslu og þróa betri verkfæri til að spá fyrir um og mæta framtíðarhæfniþörfum.

Í verkefninu felast tvö meginviðfangsefni:

• Greining á „hæfnisamræmingarkerfum“ Norðurlandanna. Kortleggja það sem er líkt og ólíkt milli landanna og leggja til hvernig hægt er að tengja betur saman þarfir vinnumarkaðarins og hæfni starfsfólks.
• Þekkingarmiðlunarátak um hæfnispár. Safna á reynslu af því hvernig best er að spá um framtíðarþarfir er varða færni – þar á meðal með því að nota nýja tækni eins og gervigreind. 

Nánari upplýsingar um verkefnið veita:

Antra Carlsen
Framkvæmdastjóri, NLL
antr@via.dk 
+45 87 55 18 08

Andreas Gravdahl
Fulltrúi Norðmanna í NLL
andreas.gravdahl@hkdir.no
+47 459 16 939