27/12/2021

Norden

16 min.

Verksamhetsplan 2022 – Validering

Detta skall valideringsnätverket göra 2022

Netværket plan for Validering

Verksamhetsplan 2022 - Validering

Kort om nätverket

Valideringsnätverket följer och bidrar till utveckling av validering i de nordiska länderna och främjar synliggörandet av kompetenser. Nätverket stödjer vidareutveckling av nationella eller regionala valideringssystem genom kvalitetsutveckling och benchmarking av valideringssystem i Norden. Nätverket följer och deltar även i utvecklingen av validering på europeisk nivå.

Validering blir allt viktigare när arbetsmarknaden kräver att människor är förberedda på omställning och samhälle är i förändring. Förändring kräver att vi ställer om oss, löser nya problem, ställer kritiska frågor. Det blir därför än viktigare att varje individs kunskap och kompetens synliggörs för att bättre kunna möta utmaningar i arbetslivet och vardagen. Detta gynnar även ett konkurrenskraftigt Norden.

Förväntade resultat 2022

Nätverket för validering stödjer vidareutveckling av nationella eller regionala valideringssystem genom kvalitetsutveckling och benchmarking av valideringssystem i Norden. Nätverket skall slutföra översättningen av Nordisk kvalitetskompass för validering till alla nordiska språk och förmedla den genom nationella webbinarier. Verktyget underlättar för beslutsfattare att förbättra kvaliteten i valideringsprocesser och för organisationer att förbättra och utveckla valideringsprocesser och metoder.

Den fjärde Valideringsbiennalen kommer att genomföras i Reykjavik 19-20 maj 2022, Island. Nätverket bidrar med presentationer som synliggör nordiska erfarenheter kring konferensens teman:

  • Validation and work;
  • Validation and education;
  • Validation and social sustainability;
  • Validation and personal development.

Download Verksamhetsplan 2022 – Validering (pdf)

Nyeste artikler fra NLL

To helsearbeidere i hvite uniformer snakker sammen ved en arbeidsstasjon på et sykehus eller helsehus.

27/05/2026

Norden

7 min.

Työpaikalla tapahtuva oppiminen on nyt ajankohtaisempaa kuin koskaan. Uudet työtavat ja välineet edellyttävät uutta osaamista. Kun resursseista on pulaa, ryhdytään usein etsimään tehokkaampia ratkaisuja: työskentelyä voidaan järkeistää esimerkiksi vastuualuejakoa muuttamalla ja logistiikkaa parantamalla. Voivatko opintopiirit olla yksi hyvä vastaus työpaikkojen nykyisiin haasteisiin? Voiko menetelmä olla omiaan yhteistyön ja yhteistoiminnan edistämiseen ja elinvoimaisemman oppimisympäristön luomiseen? Voiko se edistää työntekijöiden jatkuvaa ammatillista...
Håndværkere arbejder med pensler på træemne i et værksted med skuffer og værktøj i baggrunden.

25/05/2026

Norden

4 min.

I august mødes forskere, beslutningstagere og praktikere til den nordisk-baltiske PIAAC-konference 2026. Her skal de sammen diskutere, hvad OECD’s undersøgelse af voksnes færdigheder betyder for fremtidens arbejdsmarked, uddannelse og livslange læring.

To helsearbeidere i hvite uniformer snakker sammen ved en arbeidsstasjon på et sykehus eller helsehus.

25/05/2026

Norden

7 min.

Nám á vinnustað er mikilvægara en nokkru sinni fyrr. Nýjar vinnuaðferðir og nýr búnaður krefjast nýrrar færni. Þegar skortur er á fjármagni er oft þörf á að finna skilvirkari lausnir með breyttri verkaskiptingu og betra skipulagi til að vinna á snjallari hátt. Eru námshringir ein af góðum lausnum til að takast á við áskoranir nútímans á vinnustöðunum? Gæti þessi aðferð...
Share This